——學(xué)習(xí)不掉線,進(jìn)步不停歇——
為進(jìn)一步提升海光管理人員的職業(yè)化和專業(yè)化,5月7日—10日,集團(tuán)監(jiān)事長(zhǎng)帶領(lǐng)部分管理者參加了價(jià)值考核方案班的專題培訓(xùn)。課程圍繞目標(biāo)設(shè)定、組織架構(gòu)、崗位職責(zé)、薪酬體系、價(jià)值考核、晉升淘汰等方面展開,通過案例剖析、情景模擬、交流互動(dòng)等方式,多方位讓學(xué)員掌握前沿的管理知識(shí),更好地助力企業(yè)發(fā)展。

每天的課程結(jié)束,學(xué)員們都會(huì)針對(duì)當(dāng)天的課程內(nèi)容進(jìn)行總結(jié)討論和分享,認(rèn)真完成作業(yè),爭(zhēng)取將所學(xué)帶回公司,分享給更多的同事,應(yīng)用到工作中。海光也將致力精進(jìn)各項(xiàng)管理制度優(yōu)化,通過海光商學(xué)院課程的學(xué)習(xí),最大程度地激發(fā)人才,讓人才創(chuàng)造更大的價(jià)值。
張監(jiān)事長(zhǎng)與培訓(xùn)講師

參訓(xùn)管理者代表合影

“人生萬(wàn)事須自為,跬步江山即寥廓?!弊非筮M(jìn)步,是海光人最寶貴的特質(zhì),我們要做理想遠(yuǎn)大,信念堅(jiān)定的行業(yè)骨干,腳踏實(shí)地,做一顆永不生銹的螺絲釘!

